"即使參照三大礦山"股價/每股資源價值"的小值67.7%的數(shù)據(jù),給出攀鋼釩鈦的股價目標(biāo)為也將達到277.8*67.7%=188元,表明未來增長潛力非常值得期待"國平在研報中如是指出。銀河致歉:算錯了 銀[#]2020年7月27日 攀鋼釩鈦(000629)股票價為2.150元/股,漲跌額0.010元,漲跌幅0.467%,量手,額(萬手).130。 攀鋼釩鈦(000629)980929實際增發(fā)數(shù)[#]2021年6月8日 攀鋼釩鈦市值是多少? 達意隆是飲料包裝機概念股。 2020年ROE為2.90%。 成長能力: 從近五年扣非凈利潤復(fù)合增長來看,近五年扣非凈利潤復(fù)合增長為41.49%,過去五年[#]攀鋼釩鈦(000629)主力控盤一覽 點擊查看該股資金流向 研報 龍虎榜單 業(yè)績 解禁一覽 53.51% 注解:機構(gòu)參與度為53.51%,屬于完全控盤 注解:曲線為機構(gòu)參與程度變化圖數(shù)據(jù)來源:東方財富Choic[#]2011年3月31日 上次我們浙江省地質(zhì)大隊在浙西北地區(qū)發(fā)現(xiàn)一超大型鈧多金屬礦床,初步探明鈧資源量超過70噸,價值約700億元,攀鋼釩鈦真是不得了了 評論 點贊 上海網(wǎng)友 發(fā)表[#]2011年7月26日 1234下一頁尾頁 共4頁跳轉(zhuǎn) 頁確定 返回攀鋼釩鈦吧 上海網(wǎng)友 發(fā)表于 13:26:02 股吧網(wǎng)頁版?舉報 攀鋼釩鈦的真實價值在100元以上(對公告的正確解[#]2021年10月2日 攀鋼集團釩鈦資源股份有限公司(簡稱攀鋼)是依托攀西地區(qū)豐富的釩鈦磁鐵礦資源,依靠自主創(chuàng)新建設(shè)發(fā)展起來的特大型釩鈦鋼鐵企業(yè)集團。經(jīng)過五十年的建設(shè)發(fā)展,攀鋼在釩鈦磁鐵礦資源綜合[#]2018年8月24日 攀鋼釩鈦到底價值幾何???180824 11:38 2302次瀏覽 七星半月 +關(guān)注 看了幾分研報,都是推薦和買入評級,但是這票到底價值幾何,誰知道如果按鋼鐵股市盈率已經(jīng)高[#]2021年7月19日 7月19日,攀鋼釩鈦(000629)5日內(nèi)股價上漲3.91%,今年來漲幅上漲15.23%,跌0.78%,報2.54元/股。 MSCI概念共有510支個股,下跌0.02%,漲幅較大的個股是紫光股份(漲[#]2011年7月16日 攀鋼釩鈦:天價估值一場烏龍 攀鋼釩鈦昨分時走勢圖 晨報記者 張佳昺 特許金融分析師(CFA) 作為一名知名券商行業(yè)研究員,能做的瘋狂、烏龍的事情,大概也是以理論賦予一[#]2021年7月19日 7月19日,攀鋼釩鈦(000629)5日內(nèi)股價上漲3.91%,今年來漲幅上漲15.23%,跌0.78%,報2.54元/股。 MSCI概念共有510支個股,下跌0.02%,漲幅較大的個股是紫光股份(漲[#]1天前 提供攀鋼釩鈦(000629)股票的行情走勢、五檔盤口、逐筆交易等實時行情數(shù)據(jù),及攀鋼釩鈦(000629)的新聞資訊、公司公告、研究報告、行業(yè)研報、F10資料、行業(yè)資訊、資金流分析、階段漲幅、所屬板[#]2014年10月25日 近期發(fā)現(xiàn)吧里又有托兒忽悠攀鋼釩鈦是高鐵概念。忽悠散戶買入。真相：攀鋼釩鈦鋼鐵業(yè)務(wù)已經(jīng)全部置出。置入[#]2016年9月14日 9月14日,攀鋼釩鈦(*ST釩鈦)公布重大資產(chǎn)重組方案,該公司擬向大股東攀鋼集團及實際控制人鞍鋼礦業(yè)減值轉(zhuǎn)讓89.42億人民幣的資產(chǎn),擬出售資產(chǎn)包括攀鋼礦業(yè)、鞍澳公[#]答案: 攀鋼釩鈦本身近期 漲幅過高,有回調(diào)需求,想這種大盤股,一般暴漲之后都會有很長一段時間的橫盤或者震蕩,建議遠離該股。且近期大盤受制于年線的壓制,大盤有調(diào)整[#]1天前 美國公布截10月8日全美鉆井總數(shù): 前值528口: 預(yù)測值535口: 公布值533口 01:00:00 重要性: 美國公布截10月8日石油鉆井總數(shù): 前值428口: 預(yù)測值433口: 公布值433口 [#]1天前 每經(jīng)AI快訊,攀鋼釩鈦(SZ 000629,收盤價:4.32元)10月11日晚間發(fā)布業(yè)績預(yù)告,預(yù)計2021年前三季度歸屬于上市公司股東的凈利潤7.6億元~8.1億元,同比增長300%~326%基本每股收益盈利0.08850.0943[#]20小時前 攀鋼釩鈦論壇攀鋼釩鈦新聞攀鋼釩鈦說吧攀鋼釩鈦研報攀鋼釩鈦搜索發(fā)布話題 好運來臨LV.4 21: